Работа: в Липецке , 4 вакансии

Обязанности:

• Консультации по условиям автокредитования и автострахования;
• Оформление кредитов и страховых полисов;
• Оформление документации;
• Работа с кассовым аппаратом;
• Оформление первичных бухгалтерских (счет-фактура, товарная накладная) и договорных документов по купле/продаже автомобилей с юридическими и физическими лицами;

Требования:

• Опыт работы в потребительском или автокредитовании будет Вашим преимуществом;
• Навыки продаж;
• Уверенный пользователь ПК;
• Быстрая обучаемость, коммуникабельность, ответственность, доброжелательность, инициативность, ориентированность на результат.

Условия:

...

Торгово-Сервисная Корпорация "Мотор" основана в 1992 году. Основное направление деятельности компании продажа и сервисное обслуживание автомобилей.

Если ты хочешь:

• Работать в стабильной и большой компании;
• Иметь большие возможности карьерного роста и раскрытия профессионального потенциала.
• Быть лицом мировых брендов автомобильной сферы.

Обязанности:

• Встреча посетителей дилерского центра;
• Прием и распределение входящих звонков;
• Работа с электронной базой данных, документами (учет, регистрация корреспонденции, проводимых

...

ТСК Мотор – надежная компания для уверенных людей.

Обязанности:

• Консультирование клиентов, помощь в подборе автомобиля;
• Продажа автомобилей и комплекса дополнительных услуг;
• Проведение тест-драйвов и выдачи автомобилей;
• Заключение контрактов, оформление соответствующей документации.

Требования:

• Высокая обучаемость;
• Опыт работы в продажах будет преимуществом;
• Ориентация на результат;
• Клиентоориентированность, организованность, позитивное мышление;
• Желание зарабатывать и влиять на свой доход;
• Наличие водительского удостоверения;
• Уверенный пользователь ПК;

...

Обязанности:

• Организация работы отдела
• Постановка и контроль достижения целей
• Аналитика работы отдела продаж для руководства
• Проведение собраний и планерок
• Разработка мотивационных матриц
• Составление отчетов для руководства
• Работа в многозадачном режиме

Требования:

• Нам нужен человек который обладает качествами лидера, умеет вести за собой, организовывать и вдохновлять;
• Стрессоустойчивый, ответственный, коммуникабельный;
• Успешный опыт управления;
• Опыт проведения тренингов и обучения, а также собраний и

...